Une carrière au service des organisations et de leurs équipes

Forte de plus de 15 ans d’expérience en Ressources Humaines, j’ai occupé divers postes, dont celui de Directrice des Ressources Humaines, au sein d’entreprises publiques et privées. Mon expertise englobe l’audit organisationnel, le consulting, ainsi que l’accompagnement au changement, avec une attention particulière aux contextes tels que les fusions, les réorganisations, et la mise en œuvre de nouvelles réglementations.

Mon approche Autrement : atypique & assumée

Mon parcours singulier et ma vision globale me permettent de proposer des solutions personnalisées, adaptées à chaque entreprise et à ses collaborateurs. Diplômée en psychologie, commerce, formation, ressources humaines et management, je suis également coach professionnelle certifiée depuis 2018 et formée en médiation par l’animal depuis 2023. Cette diversité de compétences facilite la prise de recul nécessaire dans un environnement professionnel en constante évolution.

Pourquoi l’Accompagnement Autrement ?

• • Personnalisation : Chaque entreprise et chaque poste nécessitent des compétences et des attitudes spécifiques.
  • Empowerment : Chaque professionnel détient les clés de sa réussite et de celle de son équipe, au bénéfice de l’entreprise.
  • Adaptabilité : Le changement impacte chacun différemment, d’où l’importance d’un accompagnement sur mesure.
  • Collaboration : Il s’agit de travailler ensemble : vos besoins et nos solutions.

Thématiques d’intervention

J’interviens sur des thématiques variées pour répondre aux besoins spécifiques de chaque organisation et individu :

• Postures professionnelles : aider chacun à trouver son équilibre entre ce qu’il est et ce qu’il fait.
• Communication interpersonnelle : fluidifier les relations et résoudre les malentendus.
• Accompagnement au changement : soutenir les collaborateurs et managers face aux transitions.
• Analyse des pratiques managériales : explorer les comportements et stratégies des managers pour optimiser leur efficacité et leur cohésion avec leurs équipes.
• Médiation animale : favoriser le bien-être et l’apaisement en entreprise grâce à des approches innovantes avec ma chienne Lupa.
• Management et RH : accompagner les cadres et équipes RH dans leur montée en compétences et leur posture.

Contactez-moi au 07 67 90 70 11 ou par mail à raphaelle.coquibus@gmail.com

 

Autrement vôtre,
Raphaëlle COQUIBUS
L’Accompagnement Autrement