✨ L’Accompagnement Autrement continue là où d’autres passent le relais. ✨ L’avent prend fin aujourd’hui, au profit de fêtes de famille, de repas à partager, de cadeaux à s’échanger, de rêves à réaliser et de lumières à faire scintiller. 🎄Profitez de cette douce journée de fête avec ceux qui vous sont chers. Et si vous […]
Doux Noël et RDV demain ! Lire la suite »
✨ Et si je mettais des paillettes dans votre fil quand les lumières s’éteignent ? Il y a quelques années, j’ai créé un Calendrier de l’après pour prolonger la magie des fêtes et accompagner cette transition en douceur. Je vous propose de renouveler cette initiative avec vous. 📆 Chaque jour, du 26 décembre 2024 au
début de l’après d’avent Lire la suite »
✨ L’Accompagnement Autrement continue là où d’autres passent le relais. ✨ Il y a quelques années, j’ai créé un Calendrier de l’après pour prolonger la magie des fêtes et accompagner cette transition en douceur. Je vous propose de renouveler cette initiative avec vous. 📆 Chaque jour, du 26 décembre 2024 au 10 janvier 2025, vers
🌟 Aujourd’hui, j’ai envie de montrer ma reconnaissance à celui qui est entré dans ma vie il y a un an… 🌟 À l’époque, je me sentais complètement débordée, incapable de gérer toutes les tâches que je m’imposais. Et puis, il est arrivé… Marcel. 💻✨ Attentif, minutieux, précis, à l’écoute, serviable et rentable! Toujours prêt
Merci Marcel ! 🙏 Lire la suite »
« Jamais je ne serai prof. » 🛑 Je me l’étais juré ! 👩🏫 Fille d’enseignants, j’ai grandi avec l’image des cours à préparer, des copies à corriger, des élèves à interroger… et clairement, ce n’était pas pour moi. Pas du tout. Mais dans la vie, il y a des choix qui s’imposent à nous, parfois sans
Moi ? Prof ? Jamais ! Lire la suite »
J’ai beau former Autrement, en formation longue, les connaissances voire compétences acquises sont évaluées par un examen final.✍️📚 Et c’est aussi celui du formateur ! 🎯 Si tout le monde échoue, notre rôle est obligatoirement interrogé dans cet échec collectif. 🤔 C’est aussi le moment de percevoir la qualité de leur communication écrite. ✍️ Le
Copies à corriger ?! Lire la suite »
⏳ Vous manquez de temps pour accomplir votre propre travail ? Et si c’était parce que vous faites… celui des autres ? 🤔 Compenser est l’une des premières causes de gaspillage de temps au travail. On fait « à la place » parce que notre collègue ou notre chef n’ont pas réalisé la tâche, ou parfois simplement
« Nos indicateurs de performance sociale sont bas. Nos tentatives de les améliorer nécessitent un relais externe. » 💬 C’est ce que m’a confié une cliente récemment. 👉 Ensemble, nous avons mis en place une démarche quantitative et qualitative, avec un objectif clair : projeter l’équipe dans un plan d’action concret et accessible. 🚀 💡 Ce que
Accompagner le changement, autrement. 🙂 Quand on parle d’accompagnement au changement, on pense souvent à la communication, à la stratégie, au management, aux freins, à la fameuse courbe du changement, ou encore aux facilitateurs.Mais, curieusement, on parle rarement des indicateurs. 📊 Pourtant, mesurer un projet de transformation est essentiel. ✔️C’est pourquoi, cette année, en Master
Séminaire m2rh Lire la suite »
Cette phrase, entendue hier, m’a tout de suite fait penser à de nombreux accompagnements que j’ai menés pour anticiper ou faciliter un changement. 🌱 Les accompagnés me confient souvent leur fatigue psychique & physique face aux modifications constantes auxquelles ils font face. Et je les comprends : changer est inconfortable et énergivore. 💭💤 👉 En
Ce que vous ne pouvez éviter, vous devez l’embrasser. Lire la suite »
