Voici un retour que je reçois avec beaucoup de gratitude. Qu’ils s’impatientent d’une nouvelle journée de partages et d’échanges me réjouis. & ça aussi je le partage avec eux. Quand on mêle le fond et la forme ainsi que l’envie, ça se transmet et ça fait du bien. A chaque fois. C’est ça aussi ce […]
Merci pour ce retour Lire la suite »
Et si l’essentiel était là ? Faire de son mieux. C’est d’ailleurs l’un des 4 mantras initiaux des accords toltèques. Il s’agit ainsi de prendre ses responsabilités, rien que ses responsabilités mais toutes ses responsabilités. Ni plus. Ni moins. Et le faire avec ce qu’on a : ce qu’on sait, ce qu’on ignore, ce qu’on
de notre mieux Lire la suite »
Je vous indiquais récemment ma parution dans l’annuaire 2021 de l’ANDRH La voici à lire ! Celle-ci vous est spécifiquement dédiée, professionnels RH Je garde de ma vie de salariée un attachement et un profond respect pour qui vous êtes et ce que vous faites Vous qui œuvrez et êtes particulièrement sollicités en ces temps
l’Accompagnement Autrement référencé ! Lire la suite »
Jour 2 : le jour d’encore après… Aujourd’hui : je me trouve belle ! Bien sûr, Monsieur, trouvez-vous beau ! Nous sommes rarement satisfaits de nous-même. Nous trouvons tous nos défauts et on leur laisse toute la place. Nous avons tous les qualités de nos défauts (et les défauts de nos qualités d’ailleurs). Nous avons
Jour 2 : le jour d’encore après Lire la suite »
Bel anniversaire ! Aujourd’hui, ma société fête ses 2 ans. Depuis le 21 mars 2018, ma société RCV est créée. Portrait chinois Si c’était un mariage, ma société serait en cuir. Si elle était un enfant, elle se développerait affectivement, intellectuellement et socialement. Elle affinerait sa motricité aussi. C’est aussi l’âge du Non… Si elle
DEMANDEZ LE PROGRAMME DES FORMATIONS POSTURE DRH© / POSTURE RH© C’est le mois de mai et ce mois-ci, je l’ai dédié aux professionnels RH. Voici les programmes des formations de posture que je leur propose sur Dijon, dans une salle Autrement, à proximité de la gare, sur une journée d’échanges entre pairs. Ces journées sont
Demandez le programme ! Lire la suite »
#Formation #posture #DRH #RRH #AccompagnementAutrement LA POSTURE DU DRH© (nom et contenu pédagogique en cours de dépôt) est une formation exclusive qui vous permettra de développer & d’adapter votre posture professionnelle : – aux exigences attendues à votre poste dans votre organisation, – aux besoins de vos équipes et collaborateurs, – à vos
Formation : la Posture du DRH© Lire la suite »
La Posture du DRH ? ! Par « DRH », j’entend tous les professionnels des ressources humaines au plus hautes fonctions dans son organisation. Les appellations sont diverses et dépendent directement de la structure dans laquelle ils officient. Qu’ils soient nommés Directeur, responsable ou encore Directeur général adjoint (DGA) en charge des RH… tous sont concernés ici.
Quelle posture pour un DRH ? Lire la suite »
C’est un constat qu’il faut faire au cours de sa formation, avant de devenir DRH (ou RRH selon la structure): vous serez SEUL! Rien n’est grave là-dedans sauf de ne pas y être préparé et surtout de subir. A très vite dans leur cursus quand j’ai formé les futurs cadres RH. En outre, je pense
la solitude du DRH : une fatalité ? Lire la suite »
Le principe de Peter… vous connaissez ? >> Il dit que : » Dans une hiérarchie, tout employé a tendance à s’élever à son niveau d’incompétence ». Par voie de conséquence, cela signifie >> « Avec le temps, tout poste sera occupé par un employé incapable d’en assurer la responsabilité ». J’avoue ne guère apprécier ce principe car je
et l’incompétence ? on en parle ?! Lire la suite »
