Je vous l’ai annoncé la semaine dernière, Autrementissime en lancé. Voici une de mes prestations : PestAAcle (le double A pour l’Accompagnement Autrement). Place au PestAAcle ! 🎤 🥲😯😱😡🤢😁Avec cette animation, vous pouvez évoquer ou rappeler des sujets essentiels en tant que manager comme les émotions au travail ou la communication interpersonnelle. Entre boite à […]
Vous connaissez ces phrases toutes faites. Je les entends d’ici ! Toutes ces phrases qu’on dit quand on veut faire l’économie d’une vraie communication. Et surtout laisser peser le poids de l’échec de l’échange à la seule responsabilité de l’autre… Pour que les autres nous comprennent, on doit se dévoiler un peu. Parler un peu
Faire l’économie d’une discussion Lire la suite »
Décidément… je suis multitâche certes mais pas omnitache ! J’échoue à me dupliquer ou ajouter du temps dans une journée. Déjà quand j’étais DRH, il m’arrivait de faire le même constat… Depuis un moment, je cours entre : – mes interventions, – l’administratif et le commercial, – des démarches perso, – des engagements auprès d’un
Il y a peu j’ai fêté les 6 ans de ma société. Aujourd’hui, cela fait 3 ans que tu ne m’y accompagnes plus. 3 ans que je t’ai tenu la patte pour la dernière fois. 3 ans que ta respiration s’est arrêtée sous ma main, apaisant ta souffrance et en même temps mettant une fin
Déjà 3 ans sans toi Lire la suite »
Voici une de mes lectures au cours de mes dernières vacances. Au bord de l’océan indien, à Zanzibar, j’ai dévoré ce livre qui a défrayé la chronique avec son titre accrocheur (voire provocateur), offert par mon mari. Me sentant partager l’affection de l’auteur pour les chiens, et son choix de ne pas avoir d’enfant, voici
Pourquoi j’ai choisi d’avoir un chien (et pas un enfant) : lecture Lire la suite »
Ça fait 6 ans aujourd’hui que j’ai créé ma société. – 5 bilans, – 1 livre, – xxxx compétences acquises dans des domaines divers et variés, – 4 formations suivies, dont une certifiante, – près de 1 500 personnes accompagnées – plus de 3 500 heures d’intervention – un taux de satisfaction proche des %
L’Accompagnement Autrement a 6 ans Lire la suite »
Sans transition, je pense qu’il est également important de préciser / rappeler / indiquer que les professionnels RH doivent : être exemplaire : nul ne peut exiger des autres ce qu’ils ne s’imposent à eux-même. Un RH ne peut donc pas recadrer un manquement professionnel s’ils ne le respecte pas personnellement. En l’espèce, l’exemplarité ne
Après un an de mise en œuvre et d’accompagnement des facilitateurs à Pôle emploi Bourgogne Franche Comte, il est l’heure du bilan De bons échanges et des axes de progression pour faire de la facilitation un nouveau fonctionnement des services de la région Encore merci à la direction de la transformation et aux facilitateurs pour
facilitation à Pôle emploi Lire la suite »
Nous approchons de la fin de l’année scolaire. Les journées s’accélèrent, les semaines défilent : évaluations, dossiers à finaliser, suivis de fin d’année, examens, choix à faire de la suite, programmation de la rentrée… Depuis 2 jours, je retourne rencontrer les alternants que j’ai visités en novembre. Ce sont des Master 2 alors c’est la
la fin d’année scolaire approche… Lire la suite »
Breaking news !! Je vous annonce ma 1ère séance de dédicaces(🥳😳🤓) pour mon livre « Sois tranquille, tout va bien » Alors RDV le samedi 9 juillet matin dès 10h30 à Avallon (89) à la librairie @lautremondeavallon Vous pourrez (re)découvrir cette belle ville et c’est jour de marché ! Une ballade sympa pour ce 1er week-end de
dédicace de » sois tranquille, tout va bien « Lire la suite »
